Rentrée 2024 chez Rebondir Formation : Accueil de notre nouvelle alternante et perspective sur l’avenir !
L’accueil des alternants : une priorité pour Rebondir Formation
Chez Rebondir Formation, chaque rentrée est l’occasion de renforcer notre équipe et d’accueillir de nouveaux talents. Cette année, nous avons eu le plaisir d’accueillir notre nouvelle alternante dans le domaine de la communication. Accueillir des alternants est essentiel pour nous : c’est une manière de transmettre notre savoir-faire, de renforcer notre équipe avec de nouvelles idées, et d’accompagner les jeunes dans leur parcours professionnel.
Cette année, notre nouvelle alternante Aissata Diabaté a été chaleureusement accueillie. Nous lui avons présenté les objectifs de Rebondir Formation, son rôle, ainsi que les valeurs qui nous animent chaque jour. Nous sommes convaincus que cet accueil personnalisé est essentiel pour que chaque alternant comprenne pleinement pour qui il travaille, à qui il apporte son soutien, et comment il contribue à notre mission sociale.
Se former à l’ère de l’Intelligence Artificielle
La réunion de rentrée a également été marquée par un moment fort : l’initiation de notre équipe à l’Intelligence Artificielle (IA). À une époque où l’IA s’impose comme un outil incontournable, il était essentiel pour Rebondir Formation d’accompagner ses salariés dans la compréhension de cette technologie et de son utilisation pratique.
Mickael, notre expert en informatique, nous a guidés à travers une présentation détaillée sur l’IA, couvrant :
- La Définition de l’IA
- Son Histoire et Évolution
- Les Fondamentaux d’un Programme
- La Création et Fonctionnement d’une IA
- Une Démo Pratique avec ChatGPT
- Les Limites de l’IA
Cette formation a pour objectif d’apprendre à notre équipe à utiliser l’IA au quotidien, afin de simplifier leur travail et d’améliorer l’expérience de nos adhérents
La marque employeur : un pilier pour notre association
Notre directrice, Fatiha, a dirigé une session pour nous aider à comprendre et à promouvoir notre marque employeur. En interrogeant l’équipe sur les valeurs, la culture et la fidélisation de l’association, nous avons échangé sur la question “Comment perfectionner notre image auprès des collaborateurs et des candidats potentiels ?”
Chez Rebondir Formation, la marque employeur est bien plus qu’un concept : c’est l’expression de notre culture interne, de notre engagement à créer un environnement de travail épanouissant et motivant pour tous.
Avec l’arrivée de notre nouvelle alternante, l’adoption de l’IA et le renforcement de notre marque employeur, cette rentrée marque une nouvelle étape vers l’innovation et le développement de notre association.
Bienvenue à notre nouvelle alternante, et bienvenue à toutes celles et ceux qui rejoindront bientôt l’aventure Rebondir Formation !
